동두천시 공고 제2025-1698호

2026년 동계 1기 청년 행정체험 모집 공고

동두천시는 관내 청년들을 대상으로 다양한 행정처리 과정에 대한 실무경험 기회를 제공하고자 아래와 같이 2026년 동계 1기 청년 행정 참여자를 모집하오니, 동두천시 청년들의 많은 참여를 바랍니다.

2025년 11월 27일

동 두 천 시 장

Ⅰ		모집개요[동계 1기]

1. 모집인원: 25명(일반모집 22명, 특별모집 3명)

구 분	일반모집	특별모집(3명)
		저소득 가구	관내 대학교 재학생	다자녀
동계 1기	22명	1명	1명	1명

가. 일반모집(공통요건)

- 공고일 기준 동두천시에 주민등록이 되어있는 19세~39세 미취업 청년

▸미취업 청년: 건강보험자격득실확인서상 직장가입자 제외

▸일용근로자와 단시간근로자의 경우에도 근로 계약기간이 1년 미만임을 입증한다면 미취업자로 간주하여 선발

나. 특별모집

특별모집 대상(3명)	자격요건
저소득 가구(1명)	- 본인 또는 세대원이 「국민기초생활보장법」에 따른 생계․의료․주거․교육급여 수급자인 사람 - 본인 또는 세대원이 법정차상위계층에 해당하는 수급권자인 사람 ※ 신청자가 행정체험 참여 소득으로 인한 급여 변동 및 보장 중지 여부는 본인이 사전 확인 후 신청
관내 대학교 재학생(1명)	- 관내 소재한 대학교(동양대학교, 신한대학교) 재학생 ※ 대학원생, 학점은행제 교육생, 휴학생(복학 예정자도 휴학생으로 봄) 제외
다자녀가정(1명)	- 신청자 본인을 포함하여 한 세대에 미취업 세대원이 3명 이상인 가구의 청년 * 1세대당 선발인원을 1명으로 제한 * 다자녀가정 : 미취업 세대원(주민등록본상 직계비속 및 직계비속의 자녀)을 3명 이상 둔 가구

▸특별선발 인원 중 미달 인원은 타 분야 지원자 중에서 선발 가능

다. 모집제외 대상

- 기참여자 제외(기참여자 배제 기간 : 4년)

- 주말근무 불가자 제외

2. 신청 접수

가. 접수기간: 2025. 12. 8.(월) 09:00～2025. 12. 17.(수) 18:00 / 10일간

▸접수마감일 18:00 이후 신청 불가능

나. 접수방법: 동두천시 홈페이지(http://www.ddc.go.kr)에서만 접수

▸방문, 전화, 우편 접수 불가

3. 참여자 선발

가. 선발방법: 공개 전산추첨

- 일    시: 2025. 12. 18.(목) 10:00

- 장    소: 시청 본관 2층 상황실

- 참관신청: 인터넷 신청 접수 시 참석여부 기재

- 참관대상: 본인 참관(대리참관 불가)

- 선발방법: 모집구분별 공개 전산추첨

▸각 모집정원의 1배수 안에서 예비명단을 작성하며 자격 미달자 발생 시 예비명부 순위에 따라 선발

▸특별모집 인원 중 예비명부에도 불구하고 미달 인원 발생 시 일반모집 예비명부 순위에 따라 선발

나. 추첨결과 발표

- 일    자: 2025. 12. 18.(목)

- 방    법: 추첨결과 동두천시 홈페이지(공지사항) 게시 및 선발자에 한하여 개별 문자 통보

다. 선발자 서류 접수

- 기    간

· 선발자: 2025. 12. 19.(금)~2025. 12. 23.(화)

· 예비자: 2025. 12. 29.(월)~2025. 12. 30.(화)
▸접수시간: 10:00~17:00 (중식시간 12:00~13:00 미접수)

▸예비자 중 서류 접수 대상자는 개별 문자 통보 예정

- 제출방법: 방문 제출(대리접수 불가)

※ 어울림센터(중앙로 268) 5층 가족지원과 청소년지원팀으로 방문

※ 서류 접수기간 내 미제출, 서류 누락, 자격 미달 및 허위 기재사항이 있을 경우 선발 무효처리

라. 선발자 오리엔테이션

- 일    시 : 2026. 1. 2.(금) 09:30

- 장    소 : 시청 본관 2층 소회의실(당일 불참 시 선발 제외)

- 기타사항 : 장소 및 일정이 변경 될 수 있으므로 사전문자 통보 예정 (필히 확인)

- 제출서류

공통 서류	특별모집 추가 서류
	기초생활수급자 차상위계층	관내 대학교 재학생	다자녀
주민등록초본	수급자증명서 또는 차상위계층 확인서 또는 한부모가족 증명서	재학증명서	주민등록등본
건강보험자격득실확인서
주민등록증 사본
통장 사본
등록원서 [붙임1] 서식 작성
보안서약서 [붙임2] 서식 작성
			미취업 세대원 증명서 (건강보험자격득실확인서＊)
개인정보 수집·이용 동의서 [붙임3] 서식 작성
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 [붙임4] 서식 작성
부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서) [붙임5] 서식 작성

Ⅱ		근무사항

1. 근무조건

가. 근무계약기간 : 2026. 1. 2.(금)～2026. 1. 31.(토)

▸근무기간은 채용 분야별 직무 특성, 부서 운영 사정에 따라 조정될 수 있음

나. 근무시간 : 주 5일, 1일 6시간(식사 시간 1시간 미포함)

▸업무 특성상 주말에 근무할 수 있음.

다. 근 무 지

- 근무부서는 임의로 배정하며, 근무부서 변경 불가

- 시청, 행정복지센터, 도서관 등 동두천시내 주요 행정시설

라. 근무내용

- 행정사무보조, 민원안내, 단순노무 등

마. 보    수

- 최대 1,742,700원(시급 10,320원)

· 기 본 급: 금1,620,240원

· 생활임금: 금122,460원      ※ 2026년도 생활임금액 : 시급 11,100원

▸「동두천시 기간제 근로자 보수 지급 기준」 및 「동두천시 기간제 및 단시간근로자 관리 규정」 적용

▸근로자 부담금은 근로자의 임금에서 원천징수

▸연장근로할 경우 보상휴가 실시 또는 연장근로수당 지급

바. 기타 문의사항

- 그 외 청년 행정체험 관련하여 문의사항이 있으시면 동두천시청 가족지원과 청소년지원팀(☎ 860-2437)으로 연락하여 주시기 바랍니다.

<붙임1 서식>

2026년 동계 1기 청년 행정체험 등록원서

인적사항	성명		생년월일		성별		전형	일반 / 특별
	주소
	학교명			전공
	학년			이메일
	자택전화			휴대폰
- 청년 행정체험 참여자 준수사항 이행 서약서 - 1. 근무부서 변경은 불가합니다. 2. 근무 일자 및 시간을 반드시 준수하여 주시기 바랍니다. - 2026. 1. 2.(금) ~ 1. 31.(토) ※ 근무 요일 및 근무시간은 부서별로 주 5일, 일 6시간 기준 탄력 운영 3. 매일 근무 시작 전 근무부서에 출근하여 그 날 임무를 부여받아 지정된 근무지에서 근무하여야 합니다. 4. 매일 근무일지를 기록하며 담당팀장에게 보고 후 퇴근하여야 합니다. 5. 몸이 불편하거나 개인사정 등 부득이한 사유로 지각, 조퇴 및 결근하게 되는 경우 사전에 복무기관장 또는 부서장의 허가를 받아야 하며, 예상하지 못한 사유 발생 시에는 사후 보고를 해야 합니다. 6. 지각, 조퇴, 외출은 누계 6시간마다 결근 1일을 공제합니다. ※ 결근일수는 일 급여액에서 공제됨을 유의하시기 바랍니다. 7. 행정관서의 컴퓨터를 이용, 인터넷 오락, 주식, 음란물 사이트 등의 접속을 금합니다. 8. 3일 이상 무단결근 시에는 계속 근무의사가 없는 것으로 간주합니다. 9. 민원인의 응대 시 반드시 친절하게 안내하여야 하며 모르는 민원내용 시 각 부서의 담당자에게 안내하시기 바랍니다. 또한 다소 거친 민원인의 경우 담당 직원에게 유도하시기 바랍니다. 10. 주민에게 금품수수 및 각종 부정행위를 하여서는 안 됩니다. 11. 공무원을 사칭하는 행위를 하여서는 안 됩니다. 12. 근무 시 습득한 내용을 함부로 유출하여서는 안 되며, 특히 개인의 신상정보 등 공개돼서는 안 되는 보안사항을 유출하는 경우에는 『민․형사상』 책임을 지게 됩니다. 본인은 위 모든 사항을 준수할 것을 다짐하며, 위반 시 어떠한 처벌이나 불이익 조치도 감수할 것을 엄숙히 서약합니다. 2025년 월 일 서약인 : (서명)

<붙임2 서식>

보 안 서 약 서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

본인은 동두천시 청년 행정체험 프로그램에 참여함에 따라 업무를 수행함에 있어 다음사항을 준수할 것을 서약합니다.

1. 근무중 알게 된 개인정보 등 비공개 정보 및 모든 기밀사항은 계약기간 중 물론, 계약만료 후에도 사적으로 사용하거나 외부에 일체 누설하지 않는다.

2. 근무 중 보유하게 된 개인정보는 업무상 보유 필요성이 없는 경우에는 즉시 파기하고, 관련 자료를 유출하는 일이 없도록 한다.

3. 동두천시의 명예와 신용을 손상하지 않도록 품위를 유지하고, 직무 관련 법령 및 사업지침을 준수하고 사업관리 담당공무원의 직무상 지시에 따른다.

4. 근로계약으로 정한 출ㆍ퇴근시간 및 동두천시의 제반 근무수칙을 엄수한다.

5. 업무수행 중에 특별한 문제상황을 인지한 경우에는 지체없이 사업관리 담당공무원에게 보고하고 업무지시를 받는다.

이상과 같이 성실한 자세로 근무에 임할 것이며 본인 과실로 인하여 문제가 발생할 경우에는 본인이 법에 따른 모든 책임을 지고, 근로계약 및 사업 지침에 따른 불이익도 감수할 것을 서약합니다.

2025. 12. .

서약자 :             (서명)

동두천시장 귀하

<붙임3 서식>

개인정보 수집 ‧ 이용 동의서

경기도 동두천시에서는 『개인정보보호법』 제15조에 의거하여 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집 및 이용 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

① 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적

가) 수집항목

- 성명, 주민등록번호, 주소, 등록기준지, 메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항

나) 수집 및 이용 목적

- 청년 행정체험 근로자 채용 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인 (신원조사․신원조회 포함)

청년 대상 사업, 프로그램, 행사, 교육 지원정책 등의 홍보 및 안내 제공

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/이용에 동의를 거부하시는 경우에 근로자 채용에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2025년   월    일      성명:                (서명 또는 인)

Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서

※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

가) 수집항목 : 주민등록번호, 자격번호 등

나) 수집 및 이용목적

- 근로자 채용 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인 (신원조사․신원조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/이용에 동의를 거부하시는 경우에 근로자 채용에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2025년   월    일      성명:                (서명 또는 인)

<붙임4 서식>

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식]			(1쪽)
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 동두천시 청년 행정체험 참여자로서「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회와 동두천시 행정기관 취업(예정)자 또는 노무 제공(예정)자로서 「아동복지법」 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의4에 따른 아동학대관련범죄 전력 조회에 동의합니다.
2025년 월 일
동의자		(서명 또는 인)
동두천경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회 신청, 아동학대관련범죄 전력 조회 신청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

<붙임5 서식>

부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」상 비위면직자등은 공공기관에의 취업이 제한되어(제82조) 이를 위반하여 취업할 경우 형사처벌(제89조, 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금) 및 해임요구(제83조)를 받게 되므로, 채용 지원 시 본인이 대상자가 되는지 사전 확인이 필요합니다.

1. 공직자로 재직한 경험이 있는지 *공직자: 부패방지권익위법 제2조 제3호 「국가공무원법」 및 「지방공무원법」에 따른 공무원과 그 밖의 다른 법률에 따라 그 자격ㆍ임용ㆍ교육훈련ㆍ복무ㆍ보수ㆍ신분보장 등에 있어서 공무원으로 인정된 자, 「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원					해당 □ 비해당 □
2. ‘공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위’로 적발된 사실이 있는지 (다만, 적발 시기는 재직 중, 퇴직 후 불문) * 부패행위 : 부패방지권익위법 제2조 제4호 가. 공직자가 직무와 관련하여 그 지위 또는 권한을 남용하거나 법령을 위반하여 자기 또는 제3자의 이익을 도모하는 행위 나. 공공기관의 예산사용, 공공기관 재산의 취득ㆍ관리ㆍ처분 또는 공공기관을 당사자로 하는 계약의 체결 및 그 이행에 있어서 법령에 위반하여 공공기관에 대하여 재산상 손해를 가하는 행위 다. 가목과 나목에 따른 행위나 그 은폐를 강요, 권고, 제의, 유인하는 행위 * (예시) 성희롱, 성매매, 음주운전, 폭행, 단순업무상 과실, 복무위반, 불성실: 비해당 금품요구, 편의수수, 공금횡령, 공용물 사적사용, 수당ㆍ여비 부당수령: 해당					해당 □ 비해당 □
3-1. 해당 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
3-2. 위 퇴직일(당연퇴직ㆍ파면ㆍ해임일)로부터 5년이 경과되지 않았는지 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제 1호)					해당 □ 비해당 □
4-1. 해당 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
4-2. 그 형의 집행이 종료된 날(또는 집행받지 않기로 확정된 날)부터 5년이 경과되지 않았는지(5년 내)					해당 □ 비해당 □
4-3. 권익위법(‘16.3.29. 제14145호로) 시행(’16.9.30.) 이후 퇴직자인지 여부 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제2호, 부칙 제2조)					해당 □ 비해당 □
1, 2, 3-1, 3-2 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제1호)					해당 □
1, 2, 4-1, 4-2, 4-3 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제2호)					해당 □
※ 해당 기재사항은 비위면직자등 취업제한자료로만 활용됩니다.
2025년 월 일
	생년월일	. . .	지 원 자		(서명)

<해당되는 문항 □에 체크>